Presencial_Desarrollo del liderazgo para la mejora de la competitividad

448.00

SKU: CP1 Categoría:

Descripción

Estamos en tiempos de gran complejidad, nadie lo duda. En estos tiempos nos encontramos con un gran número de empresas con falta de objetivos, de dirección, de visión (estratégica y de negocio) y, lo que está resultando peor, con una gran falta de liderazgo.

LIDERAZGO para generar una visión que cohesione y motive, para definir en qué tipo de empresa estamos, cómo vivimos el día a día, cómo nos coordinamos, cómo nos enfrentamos al futuro, cómo nos ilusionamos, cómo aprendemos, cómo sobreviviremos y seremos mejores.

En estas sesiones no encontraremos la poción mágica, pero sí reflexionaremos sobre todos estos puntos y sobre cómo nos afectan, a nosotros y a nuestras organizaciones.

 

OBJETIVOS:

-Analizar las funciones propias de los líderes en entornos competitivos, sus diferentes roles y el desarrollo de habilidades y competencias directivas ajustadas a las necesidades reales de los equipos de trabajo.

-Autoevaluar el estilo de liderazgo y se aprenderán técnicas para mejorarlo.

Autodiagnosticar cómo se utiliza el “tiempo y las prioridades” y ofrecer soluciones para planificar, organizar y priorizar con éxito (autogestión eficaz).

-Identificar nuestro Estilo Comunicativo, así como las principales herramientas de comunicación para conseguir una comunicación interpersonal asertiva y eficaz.

-Aprender a utilizar la motivación como factor estratégico en su liderazgo, conocer de primera mano qué motiva realmente a nuestros colaboradores y equipos.

-Se detectarán cuáles son las características de los Equipos de Alto Rendimiento y cómo desarrollarlos.

-Se trabajará la diferencia entre liderar y dirigir equipos.

-Se evaluará el nivel de desarrollo de los equipos desde diferentes perspectivas (agregado, grupo, equipo) y se identificarán formas de favorecer su evolución.

 

DIRIGIDO A:

Esta solución Formativa está dirigida a toda persona y operario dentro de la organización del taller. A  Gerentes, Directores y personal Técnico con responsabilidades sobre personas y equipos en el sector de la Automoción. También a todas las personas que quieran tomar conciencia sobre lo que significa dirigir y supervisar personas y equipos de trabajo, y avanzar gracias al Programa de Desarrollo Personal que se realizará en el curso.

 

METODOLOGIA:

Durante las sesiones presenciales se trabajará de forma activa y participativa, con la realización tanto de cuestionarios, casos prácticos basados en la realidad empresarial más actual, con ejercicios y dinámicas individuales y grupales que favorecen la transferencia de conocimientos y de habilidades para su aplicación inmediata.

 

DURACION:

Esta Solución Formativa se desarrollará en formación presencial y en tutoría a distancia:

-Formación presencial: 16 horas (repartidas en 2 sesiones de 8h/día).

Horario de la formación presencial:

09:00h a 14:00h – 16:00h a 19:00h

-Tutoría a distancia: 39 horas.

*Nota: El precio del curso incluye el material didáctico, coffe y comida de las sesiones presenciales.

Valoraciones

No hay valoraciones aún.

Sé el primero en valorar “Presencial_Desarrollo del liderazgo para la mejora de la competitividad”

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *